C当中。

　　我都没想到要研究分析这套软件，你果真是我姐姐，一点也不客气，没打招呼就开始解析软件了，这算不算“偷”？

　　陈立东只能这么想，对强势的翟华，他一点办法也没有。

　　翟华不属于东华集团的人，但干得都是东华集团的事儿。

　　作为蓟市大学电子信息工程学院教授，这几年翟华可谓如鱼得水，别人都羡慕她要钱有钱、要人有人。

　　学院的经费她基本不会申请，而且还能给学院创收。

　　比如这个“数控机床伺服系统动态CAD研究”项目，所需经费160万元，其中60万元会以“科研劳务费”的名义支付给学院，学院负责给翟华调剂课题组的成员，提供人力保障，60万元等于干赚。

　　另外的100万，拨到东华科技蓟市有限公司的账户，由孙岚安排采购设备、提供耗材，支付研究人员的交通、通讯、加班、绩效奖金等经费。

　　所以，蓟市大学巴不得翟华的项目多些。

　　电子工程学院许多教授、研究院、研究生也会主动跟翟华套近乎。

　　研究生们想参加翟华的课题组，能进到组里，实验项目多、增加经验快、还有福利拿，表现优异的话，毕业了直接留在东华科技，都不用为工作发愁。

　　一些教授、副教授、研究员，特别是那些有些边缘些的、不能得到学院资金支持的，也想在翟华这里化缘。

　　甚至有人想，万一自己的研究课题能列进东华的盘子，也将要人有人、要钱有钱。

　　于是，东华科技下辖的三家单位，工作内容截然不同。

　　东华科技远东研发中心主任安德烈•沃罗宁今年的重点就是在自己擅长的领域深耕，重点课题就一项：一种低温韧性优异的高强度钢板及其制造方法。

　　东华科技燕京有限公司的研究课题......一个没有！

　　王志勇的主要工作就是“卖”，卖科技产品、卖技术专利；既卖东华的产品和技术，也倒腾其他有钱可赚的东西。

　　而东华科技蓟市有限公司的主业才是“研”。

　　今天上会的攻关项目，除了远东沃罗宁的1个，其他19个，包括老马的、李太顺的项目，都被列到了蓟市的公司。

　　孙岚在协助科研团队方面工作细致、考虑周到、经验丰富，被大伙称为“孙管家”。

　　陈立东发现，李太顺已经开始回归正轨。

　　之前盘山电机厂跨省转移阵地，李太顺是大伙的主心骨，陈立东也是尽量放权，让李太顺眉毛胡子一把抓。

　　现在的机电公司，各项制度趋于健全，人事、财务接受集团部门的领导，生产上一些骨干也开始挑起了大梁，所以李太顺开始轻松下来，就把更多的精力转移到各种电机的改造、创新上。

　　这也是东华机电能够在微型电机、在多极磁环充磁工艺上取得突破的根源。

　　

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